做好财政工作，服务地方经济，关键是提高服务科学发展观的能力和水平，建设一支素质高、业务精、作风正的财政干部队伍。近年来，宿豫区财政局以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大精神，认真落实科学发展观，积极转变观念，内强素质、外树形象，着力培育高素质的财政干部队伍，为我区经济又好又快的发展奠定了良好的基础。

理论水平的高低是衡量一支队伍战斗力强弱的重要标尺，首先该局把加强理论武装作为工作的重点，积极按照中央、省、市、区委的部署和要求，把理论学习放在首位，不断增强干部职工的大局观念、效率观念和服务意识，为做好新形势下的财政工作提供强大的理论支撑；其次，该局通过开展“廉政主题月”等一系列主题教育活动，扎实推进机关效能建设，把新形势下财政干部的作风建设与财政部门效能建设结合起来；再次，加强财政文化建设。该局在理论教育中大力弘扬社会主义核心价值体系，不断提高干部素质，发扬廉洁从政、勤俭节约的优良作风，牢固树立为民理好财的财政工作宗旨，以财政文化提升财政形象，以财政形象宣传财政文化，最终增强理论教育的实际效果。

财政是业务部门，在当前以经济建设为中心的环境下，如何更好地服务地方经济，成为财政工作的重中之重。为提高全体干部职工的业务水平，该局结合地方经济发展实际，扎实开展《预算收入征管》和《征地拆迁补偿与土地出让管理》等各项业务培训，并采取多项措施保证培训质量。一是健全培训制度。该局每年年初均要根据实际情况完善培训管理制度、考评制度、激励和约束机制等，用制度的形式把干部参加教育培训情况与干部的上岗、考核、提拔、任用挂钩的有关规定固定下来，确保干部教育培训工作取得实效。二是丰富培训内容。该局紧密结合财政干部的实际需求，适时下发调查问卷，统计干部职工的培训意愿，将矛盾的普遍性和特殊性结合起来，既培训了基础知识，又结合各自岗位特点开展专项培训，切实提高财政干部的业务技能。三是改进培训方式。在具体培训中，该局一改以往年度的专家讲座等形式，大胆地请各科室负责人教授发生在自己身边的真实案例，提高了生动性。此外，该局年内即将印刷《财政资金管理案例》，更好地做好各项工作，并将其作为对新进同志的培训资料。